---
title: "Engineering Director: co ta role skutečně je | 1:1 mentoring"
description: "Co dělá engineering director, čím se liší od VP of Engineering a Engineering Managera, a jak tu roli zvládnout, aniž byste se v ní utopili."
url: "https://www.marian.coach/cs/blog/co-dela-engineering-director/"
lang: "cs"
image: "https://www.marian.coach/_astro/talk-02.s8OR-HcL_1wbUeU.jpg"
---

Engineering director vede skupinu týmů přes jejich engineering manažery. Ne jeden tým. Ne celou firmu. Vrstvu mezi tím, kde se odehrává většina reálného škálování a většina kariérní bolesti.

Je to první role, kde řídíte manažery, ne inženýry. Tahle jedna změna rozbije víc silných engineering manažerů než kterýkoli jiný krok na žebříčku. Proto si ten titul zaslouží vlastní návod, ne jeden odstavec uvnitř textu o VPE.

Kontext k tomu, co následuje: od 2019 jsem odjel [3 400+ mentoring sessions](https://www.marian.coach/cs/engineering-leadership-statistics/) s 300+ IT manažery. Mid-level leadeři, directoři a jejich ekvivalenty tvoří 23 % mého mentee mixu. Předtím jsem stavěl engineering org v Mews přes Series C, z 8 na 80 lidí, což znamenalo postavit přesně tuhle vrstvu od nuly.

## Co role vlastní

1.  **Delivery napříč týmy.** Každý EM vlastní výstup svého týmu. Director vlastní součet, včetně cross-team závislostí, které žádný jednotlivý EM nevyřeší sám.
2.  **Manažeři.** Nábor EM, jejich růst a řešení situace, když někdo nefunguje. Váš kalendář se přesouvá od code review ke kariérním rozhovorům.
3.  **Org design uvnitř oblasti.** Kdy rozdělit tým, kdy dva sloučit, odkud přijde další manažer. Rozhodnutí, jejichž feedback loop je dva kvartály dlouhý.
4.  **Priority a trade-offy.** Product chce všechno. Platform chce stabilitu. Director rozhoduje spory, aniž by každý eskaloval nahoru.
5.  **Standard.** Kvalitativní laťka, disciplína u incidentů, hygiena plánování. Cokoli director toleruje, se stává kulturou jeho skupiny.

## Director vs role kolem něj

|  | Engineering Manager | Engineering Director | VP of Engineering |
| --- | --- | --- | --- |
| Vede | Inženýry | Engineering manažery | Directory, celou firmu |
| Horizont | Sprint až kvartál | Kvartál až rok | Rok a víc |
| Nejblíž k | Kódu a lidem | Systému mezi týmy | Byznysu |
| Den ovládá | 1:1, delivery, odblokovávání | Cross-team priority, růst manažerů | Sladění s exec týmem, org strategie, nábor |
| Rozbije se, když | Tým je přetížený | Selže vedení přes druhé | Selže překlad pro exec tým |

Dvě upřímné poznámky k tabulce. Za prvé, ve 40lidové firmě jsou director a VPE často stejná práce. Title inflation je reálná a většinou neškodná. Za druhé, řádek “vede manažery” je celá ta práce. Všechno ostatní je detail.

## Proč ten přechod láme lidi

Dovednosti, které vás sem dostaly, jsou přesně ty, které teď musíte odložit. Jako EM jste byli blízko práci: viděli jste PR, znali jste každého člověka, uměli jste věci opravit přímo. Jako director je přímá oprava anti-pattern. Pokaždé, když sáhnete přes hlavu EM do jeho týmu, oslabíte manažera, kterého máte růst.

![Marian Kamenistak na 1:1 mentoringové session.](https://www.marian.coach/_astro/mentoring-03.80EmKxtE_6PHb4.webp)

Na 1:1 probíráme přechod k vedení přes druhé.

Nejčastější failure mode, který vidím v sessions: nový director dva kvartály funguje jako super-EM. Jeho starý tým je spokojený. Ostatní týmy driftují. Jeho EM se naučí, že reálná rozhodnutí padají bez nich. Než se to projeví na delivery, návyk je zafixovaný.

Oprava je nudná a těžká: přesunout pozornost z práce na systém. Týdenní 1:1 s každým EM, o něm, ne o statusu. Psané priority. Nechat se stát viditelnou chybu, když je lekce cennější než cena.

Tenhle přechod je jeden z nejčastějších důvodů, proč si se mnou leadeři domlouvají [mentoring](https://www.marian.coach/cs/engineering-director-mentor/). Ne proto, že by koncepty byly těžké. Ale dělat to pod tlakem delivery, se starým týmem, který se dívá, těžké je.

## Související role

-   [VP of Engineering: co role vlastní, vs CTO](https://www.marian.coach/cs/vp-of-engineering-vs-cto/)
-   [Jak se stát VP of Engineering: tři mezery](https://www.marian.coach/cs/blog/engineering-manager-to-vp-of-engineering/)
-   [Head of Engineering: co ten titul znamená](https://www.marian.coach/cs/blog/head-of-engineering/)
-   [Team Lead: role, vs tech lead, vs engineering manager](https://www.marian.coach/cs/team-lead-tech-lead-engineering-manager-rozdily/)
-   [O čem je role Staff Engineera?](https://www.marian.coach/cs/blog/what-a-staff-engineer-role-is-all-about/)

## Časté dotazy

Co dělá engineering director?+

Engineering director vede skupinu týmů přes jejich engineering manažery. Vlastní delivery celé skupiny, růst manažerů, cross-team priority a org design uvnitř své oblasti. Je to první role, kde vedete manažery, ne inženýry.

Jaký je rozdíl mezi engineering directorem a VP of Engineering?+

Scope. Director vede kus firmy, VP of Engineering vede celou a sedí v exec týmu. Ve firmách pod zhruba 40 inženýrů oba tituly často popisují stejnou práci s jinou vizitkou.

Jaký je rozdíl mezi engineering directorem a engineering manažerem?+

Engineering manažer vede přímo jeden tým inženýrů. Director vede víc týmů přes jejich manažery. Dovednosti, díky kterým byl někdo skvělý EM, být blízko práci a lidem, jsou přesně to, co nový director musí opustit.

Kolik vydělává engineering director?+

Víc než na titulu záleží na trhu, stage firmy a equity. Director ve veřejné firmě v Bay Area a director v pražském scale-upu dělají podobnou práci na úplně jiných platových pásmech. Benchmarkujte podle svého trhu a stage, pak vyjednávejte podle scope, ne podle titulu.

Je engineering director výš než engineering manager?+

Ano. Typický žebříček jde: inženýr, team lead nebo tech lead, engineering manager, senior EM, director, VP of Engineering, CTO. Director je místo, kde začíná druhá úroveň managementu: vaši podřízení mají vlastní podřízené.

1:1 mentoring

## Chcete přejít od rad k akci?

1:1 mentoring pro IT manažery. 300+ mentees od roku 2019. Pay-as-you-go nebo 6-session pack. První intro je zdarma.

[Rezervovat úvodních 30 minut zdarma →](https://www.marian.coach/cs/mentoring/)

## Přečti si dál

-   [
    
    ### Co je engineering leadership a jaké role ho tvoří
    
    Co je leadership, co znamená v engineeringu, celý žebříček rolí od team leada po CTO, a čím se leadership liší od managementu. Ze 3 400+ sessions.
    
    21\. července 2026 · Autor Marian
    
    Přečíst →
    
    ](https://www.marian.coach/cs/co-je-engineering-leadership/)
-   [
    
    ### Head of Engineering: co ten titul znamená a kam patří
    
    Co head of engineering doopravdy je, jak se mapuje na VP of Engineering a CTO, a proč ten titul znamená něco jiného v každé velikosti firmy.
    
    20\. července 2026 · Autor Marian
    
    Přečíst →
    
    ](https://www.marian.coach/cs/blog/head-of-engineering/)
-   [
    
    ### VP of Engineering: co spadá pod roli a čím se liší od CTO
    
    Co VP of Engineering doopravdy dělá, kde se role štěpí od CTO a kdy ji firma potřebuje. Ze 3 400+ sessions s IT manažery.
    
    20\. července 2026 · Autor Marian
    
    Přečíst →
    
    ](https://www.marian.coach/cs/vp-of-engineering-vs-cto/)

### Nové články rovnou do mailu.

Your emailOdebírat

Jsi na seznamu.

Dnes ti nic nepřijde. První email pošlu, až bude seznam živý, a ty na něm budeš od začátku.

[Connect on LinkedIn →](https://www.linkedin.com/in/mariankamenistak/)[See the free tools →](https://www.marian.coach/ai-coaching-tools/)

## Structured data

```json
{"@context":"https://schema.org","@type":"ProfessionalService","name":"Marian Kamenistak | Engineering Leadership Mentoring","url":"https://www.marian.coach/cs/blog/co-dela-engineering-director/","image":"https://www.marian.coach/_astro/talk-02.s8OR-HcL_1wbUeU.jpg","description":"Co dělá engineering director, čím se liší od VP of Engineering a Engineering Managera, a jak tu roli zvládnout, aniž byste se v ní utopili.","serviceType":["Engineering leadership mentoring","Engineering manager coaching","CTO coaching","Fractional CTO","Leadership development for software engineers"],"hasOfferCatalog":{"@type":"OfferCatalog","name":"Mentoring a poradenství pro IT manažery","itemListElement":[{"@type":"Offer","itemOffered":{"@type":"Service","name":"1:1 mentoring pro IT manažery","description":"Mentoring 1:1 od Staff Engineera po CTO. Sezení na 60 minut, každý týden nebo jednou za dva.","url":"https://www.marian.coach/cs/cenik/"}},{"@type":"Offer","itemOffered":{"@type":"Service","name":"Koučink pro Engineering Managery","description":"Koučink pro první i zkušené Engineering Managery: delegování, výkon, hiring, škálování týmu.","url":"https://www.marian.coach/cs/engineering-manager-mentor/"}},{"@type":"Offer","itemOffered":{"@type":"Service","name":"Mentoring pro CTO a VP Engineering","description":"Mentoring pro CTO, VP of Engineering a Head of Engineering, kteří vedou organizace od 30 do 200 lidí.","url":"https://www.marian.coach/cs/cto-mentor/"}},{"@type":"Offer","itemOffered":{"@type":"Service","name":"Firemní mentor","description":"Dvorní mentor pro tvoji engineering organizaci, onsite, rezervovaný po kvartálech.","url":"https://www.marian.coach/cs/mentor-in-residence/"}},{"@type":"Offer","itemOffered":{"@type":"Service","name":"Fractional CTO","description":"Fractional CTO engagementy pro firmy, které nemají technického lídra na plný úvazek.","url":"https://www.marian.coach/cs/fractional-cto/"}}]},"telephone":"+420 736 519 879","email":"marian@marian.coach","sameAs":["https://www.linkedin.com/in/mariankamenistak/","https://www.youtube.com/@engineeringleaders","https://github.com/marian-kamenistak","https://www.engineeringleaders.io/","https://twitter.com/marian_coaches","https://www.elc-conference.io/","https://www.marianslist.com/","https://www.mentoringhub.io/"],"address":{"@type":"PostalAddress","streetAddress":"Varšavská 715/36, Vinohrady","addressLocality":"Praha 2","postalCode":"12000","addressCountry":"CZ"},"geo":{"@type":"GeoCoordinates","latitude":50.0734418,"longitude":14.4385757},"openingHoursSpecification":[{"@type":"OpeningHoursSpecification","dayOfWeek":["Monday","Tuesday","Wednesday","Thursday","Friday"],"opens":"09:00","closes":"17:00"}],"priceRange":"361–430 EUR","areaServed":[{"@type":"Place","name":"Europe"},{"@type":"Country","name":"Czechia"},{"@type":"Country","name":"Slovakia"},{"@type":"Country","name":"Poland"},{"@type":"Place","name":"North America"}]}
{"@context":"https://schema.org","@type":"Person","@id":"https://www.marian.coach/#person","name":"Marian Kamenistak","url":"https://www.marian.coach/","image":"https://www.marian.coach/_astro/talk-02.s8OR-HcL_1wbUeU.jpg","jobTitle":["Engineering Leadership Mentor","Engineering Manager Coach","CTO Coach","Keynote Speaker"],"hasOccupation":{"@type":"Occupation","name":"Engineering Leadership Mentor"},"worksFor":{"@type":"Organization","name":"Engineering Leaders Community","url":"https://www.engineeringleaders.io/"},"alumniOf":[{"@type":"Organization","name":"Mews"},{"@type":"Organization","name":"Manta (acquired by IBM)"},{"@type":"Organization","name":"Databricks"}],"knowsLanguage":["English","Czech","Slovak"],"knowsAbout":["Engineering leadership","Engineering management","Scaling engineering teams","CTO mentoring","Engineering org design","VP of Engineering role","Engineering director role","CTPO role","Team lead development","Staff engineer career path","Fractional CTO engagements","AI-assisted engineering leadership","Conference keynotes on engineering leadership","Panel moderation","Podcast guest — engineering leadership"],"homeLocation":{"@type":"Place","name":"Prague, Czechia"},"sameAs":["https://www.linkedin.com/in/mariankamenistak/","https://www.youtube.com/@engineeringleaders","https://github.com/marian-kamenistak","https://www.engineeringleaders.io/","https://twitter.com/marian_coaches","https://www.elc-conference.io/","https://www.marianslist.com/","https://www.mentoringhub.io/","https://www.crunchbase.com/person/marian-kamenistak","https://www.wikidata.org/wiki/Q140488098","https://developers.mews.com/author/marian/","https://startupdisrupt.com/speakers/marian-kamenistak/","https://theorg.com/org/engineering-leaders-community/org-chart/marian-kamenistak"]}
{"@context":"https://schema.org","@type":"WebPage","url":"https://www.marian.coach/cs/blog/co-dela-engineering-director/","name":"Engineering Director: co ta role skutečně je | 1:1 mentoring","inLanguage":"cs","dateModified":"2026-07-20T00:00:00.000Z"}
{"@context":"https://schema.org","@type":"FAQPage","inLanguage":"cs","mainEntity":[{"@type":"Question","name":"Co dělá engineering director?","acceptedAnswer":{"@type":"Answer","text":"Engineering director vede skupinu týmů přes jejich engineering manažery. Vlastní delivery celé skupiny, růst manažerů, cross-team priority a org design uvnitř své oblasti. Je to první role, kde vedete manažery, ne inženýry."}},{"@type":"Question","name":"Jaký je rozdíl mezi engineering directorem a VP of Engineering?","acceptedAnswer":{"@type":"Answer","text":"Scope. Director vede kus firmy, VP of Engineering vede celou a sedí v exec týmu. Ve firmách pod zhruba 40 inženýrů oba tituly často popisují stejnou práci s jinou vizitkou."}},{"@type":"Question","name":"Jaký je rozdíl mezi engineering directorem a engineering manažerem?","acceptedAnswer":{"@type":"Answer","text":"Engineering manažer vede přímo jeden tým inženýrů. Director vede víc týmů přes jejich manažery. Dovednosti, díky kterým byl někdo skvělý EM, být blízko práci a lidem, jsou přesně to, co nový director musí opustit."}},{"@type":"Question","name":"Kolik vydělává engineering director?","acceptedAnswer":{"@type":"Answer","text":"Víc než na titulu záleží na trhu, stage firmy a equity. Director ve veřejné firmě v Bay Area a director v pražském scale-upu dělají podobnou práci na úplně jiných platových pásmech. Benchmarkujte podle svého trhu a stage, pak vyjednávejte podle scope, ne podle titulu."}},{"@type":"Question","name":"Je engineering director výš než engineering manager?","acceptedAnswer":{"@type":"Answer","text":"Ano. Typický žebříček jde: inženýr, team lead nebo tech lead, engineering manager, senior EM, director, VP of Engineering, CTO. Director je místo, kde začíná druhá úroveň managementu: vaši podřízení mají vlastní podřízené."}}]}
{"@context":"https://schema.org","@type":"BlogPosting","headline":"Engineering Director: co ta role skutečně je","description":"Co dělá engineering director, čím se liší od VP of Engineering a Engineering Managera, a jak tu roli zvládnout, aniž byste se v ní utopili.","inLanguage":"cs","articleSection":"leadership","datePublished":"2026-07-20T00:00:00.000Z","dateModified":"2026-07-20T00:00:00.000Z","author":{"@id":"https://www.marian.coach/#person"},"publisher":{"@type":"Organization","name":"Marian Kamenistak","url":"https://www.marian.coach/","logo":{"@type":"ImageObject","url":"https://www.marian.coach/favicon-192x192.webp","width":192,"height":192}},"image":{"@type":"ImageObject","url":"https://www.marian.coach/_astro/talk-02.s8OR-HcL_1wbUeU.jpg","width":1200,"height":630},"mainEntityOfPage":{"@type":"WebPage","@id":"https://www.marian.coach/cs/blog/co-dela-engineering-director/"},"keywords":"leadership, career, org-design","wordCount":576,"timeRequired":"PT3M","isAccessibleForFree":true}
{"@context":"https://schema.org","@type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Domů","item":"https://www.marian.coach/cs/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Blog","item":"https://www.marian.coach/cs/blog/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Engineering Director: co ta role skutečně je","item":"https://www.marian.coach/cs/blog/co-dela-engineering-director/"}]}
```